RSS-linkki
Kokousasiat:https://etela-savonhva.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://etela-savonhva.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Työsuojelutoimikunta
Pöytäkirja 18.12.2023/Pykälä 84
Edellinen asia | Seuraava asia | Kokousasia PDF-muodossa |
Yleiset ajankohtaiset asiat
Työsuojelutoimikunta 18.12.2023 § 84
Valmistelija: Työsuojelupäällikkö Teemu Matilainen
Käydään läpi yleisiä asioita ELOISAn työturvallisuuteen, työterveyteen ja työhyvinvointiin liittyen.
Vuoden alussa on tarkoitus järjestää työsuojelun kehittämispäivä, jossa käydään läpi menneen vuoden asioita ja tehdään suunnitelmaa uudelle vuodelle.
Kalenteroidaan aika kehittämispäivälle ja sovitaan paikka sekä yleiset järjestelyt.
Päätös: Käyty keskustelua työsuojelujaosten kokoonpanoista, päädytty siihen, että jatketaan alueellisilla työsuojelujaoksilla, koska organisaatio on tehty tästä näkökulmassa. Pohditaan ja mietiskellään asiaa tulevaisuudessa.
Työterveysneuvotteluprosessissa on mukana työnantaja, työterveyslääkäri ja työhyvinvointikoordinaattori. Työsuojeluvaltuutettu voi toimia tukihenkilönä, työntekijän niin halutessaan.
Työhyvinvointikoordinaattori koordinoi neuvottelut ja mainitsee tässä tilanteessa, että työntekijä voi kutsua tukihenkilön mukaan.
Korostetaan asiaa tulevaisuudessa, että työsuojeluvaltuutettu on käytettävissä työntekijän tukihenkilönä työterveysneuvotteluissa.
Edellinen asia | Seuraava asia | Kokousasia PDF-muodossa |